招聘 劳工/技工

一、招聘岗位

厨师4人

1.岗位要求:年龄45岁以下,负责烹饪和制作菜品,确保食品质量和口感;具备良好的厨艺技能,能够独立完成烹饪工作;有工作经验者优先考虑。

2.薪资待遇:底薪+绩效+社保+工龄工资+带薪年假。


酒店前台接待4人

1.岗位职责:办理宾客入住/退房、预订等手续,账目清晰无错;解答宾客咨询,处理简单诉求,做好服务对接;维护前台区域整洁,做好数据记录与物资保管。

2.岗位要求:年龄18—35岁,形象整洁,普通话流利;会基础电脑操作,有服务意识,细心负责;能适应轮班,有相关工作经验者优先。

3.薪资待遇:底薪+绩效+社保+工龄工资。


客房服务员10—20人

1.岗位职责:按酒店标准清洁整理客房;维护客房及公共区域卫生。

2.岗位要求:年龄18—50岁,身体健康,能吃苦耐劳;做事细致负责,服从排班安排;有无经验均可,免费岗前培训。

3.薪资待遇:底薪+绩效+社保+工龄工资。


餐厅服务人员 10—20人

1.岗位职责:负责顾客迎宾、点餐、餐中服务及餐后收尾工作;做好餐前准备,维护用餐区域整洁;服从店长安排,配合门店日常运营。

2.岗位要求:年龄18—40岁,男女不限,身体健康,仪容整洁;学历不限,有无经验均可,无经验者可免费培训;性格开朗,有责任心,能吃苦耐劳,服从排班。

3.薪资待遇:底薪+绩效+社保+工龄工资。


二、报名时间及报名方式


(一)报名时间:自招聘公告发布之日起至人员招满为止。

(二)报名方式

1.现场报名:有意向人员可到双江县存木香茶厂(忙孝小学旁)/临沧市临翔区维也纳酒店现场报名。

2.网上报名:将个人简历发送至2541832010@qq.com邮箱,会有工作人员联系面试时间。

石先生:18806960771(微信同号)

陈先生:13987008500(微信同号)

办公室联系方式:0883—7628911

(电话经本人同意公开)



来源:“临沧市人力资源市场”公众号

2026-03-09
招聘 劳工/技工

中国石油临沧销售公司2026年加油站人才招聘公告

一、公司简介


中国石油云南临沧销售分公司成立于2010年8月,项目投资4.01亿元,当前在营站39座(含云岭4座)。进入临沧市场15年来,始终坚守“央企入滇即为滇企”的定位,秉承“服务创造价值”的价值理念,发挥中国石油在滇产、炼、运、储、销一体化产业链优势,履行国企“三大责任”,积极融入临沧经济社会发展,主要负责成品油、非油品及其他炼油小产品的销售,业务范围主要涵盖成品油、新能源、便利店、润滑油、化肥、化工产品、汽车及零配件的销售、汽车美容、房屋和机械设备租赁等领域。经营网点覆盖全市一区七县39座加油站,每年供应成品油近20万吨,提供300余个就业岗位,上税1000余万元。


二、招聘岗位及要求


加油站营业员


招聘人数:2人

工作地点:云县新城坝加油站


(一)岗位要求:

1.了解经营油品的主要性能和应用知识;

2.在站经理领导下,主动、热情、规范地为顾客提供加油服务;

3.负责便利店商品推介及销售;

4.负责加能站现场安全管理和日常环境卫生管理工作。

(二)任职要求:

1.男女不限,高中及中专以上学历,年龄不超过35周岁;

2.身体健康,语言表达流畅,具有良好的亲和力和沟通能力;

3.能吃苦耐劳,适应异地和倒班工作,有工作责任心和服务意识,服从工作安排,能履行岗位职责;

4.爱岗敬业,执行力强,具有一定的服务意识和销售技能;

5.应聘者提供的个人信息及资料必须真实有效。


二、报名方式


(一)报名采取现场报名,招满即止。

(二)应聘人员应提交以下资料:

1.现场填写《中国石油云南临沧销售分公司员工登记表》(贴照片、本人亲笔签名);

2.本人身份证(正反面)、户口册复印件(含户主页);

3.学历证书、专业技术资格证等资质证书原件;

4.近三个月无犯罪记录证明一份;

5.近期免冠2寸彩色照片1张,近三个月县级及以上医院体检表一份(含血常规、尿检、心电图、彩超、胸透等项目)。


三、我们提供


(一)广阔的职业发展空间

员工经面试、培训合格后,分配至报名县区加能站工作,试用期1个月;试用期满考核达标,将根据加能站管理模式,由公司或委托管理公司正式录用并定岗。

公司搭建畅通的人才晋升通道与完善的培训体系,工作表现优异者可选拔为加能站值班经理;具备相应能力者,可参与加能站经理、阿米巴巴长岗位竞聘。

(二)全面完善的福利保障

自建立用工关系起为员工缴纳五险,涵盖养老、失业、医疗、工伤、生育五类保险;员工依规享有带薪年休假、病假、产假等法定假期;入职满一年即可正常享受年休假权益。

(三)贴心完备的劳保支持

工作期间公司免费提供春秋季、夏季、冬季防护工作服及安全鞋等劳保用品,适时配发其他劳保物资,同时为员工提供餐补,员工可享受每年一次的专属劳保相关福利。


四、联系方式


联系人:魏老师

联系方式:18724940035(经本人同意公开,微信同号)



来源:“临沧市人力资源市场”公众号

2026-03-09
招聘 人事/行政/后勤

耿马自治县第一中学初中部食堂工作人员招聘公告

为保障学校食堂正常运营,满足师生就餐需求,耿马县第一中学现面向社会公开招聘食堂临聘人员,现将招聘事宜公告如下:


一、招聘岗位及人数

耿马自治县第一中学初中部食堂工作人员1名。


二、岗位职责

按照规定时间有序开展食堂相关工作,热情服务师生,及时反馈师生就餐意见。完成食材清洗、切配等预处理工作,配合制作餐食、分装菜品。保持操作区域卫生整洁,做好工具设备清洁保养,严格遵守食材加工规范。


三、招聘条件

(一)基本要求:年龄18-50周岁,身体健康,无传染性疾病、精神类疾病及其他有碍食品卫生的疾病,具备有效健康证明(入职前提供)。

(二)品行素养:遵纪守法,诚实守信,无违法犯罪记录,热爱教育后勤事业,责任心强,服从学校及食堂管理,具备良好的沟通能力和团队协作意识,对待师生有耐心、有爱心。

(三)技能要求:有餐饮行业相关工作经验者优先,具备基础食材处理技能,了解食品卫生基本常识。吃苦耐劳、积极上进,能适应食堂工作节奏。

(四)其他:能严格遵守学校规章制度,服从工作安排,接受节假日及就餐高峰期加班和调休。

(五)有以下情况之一者不得报名:曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的,受党纪政纪处分尚未解除的,严重失信人员的,法律法规规定不得聘用为学校工作人员的其他情形的。


四、聘用期限及待遇

(一)可长期聘用,一经聘用后与学校签订劳务合同,以签订合同日期为准一年一签。

(二)聘用期间待遇:聘用期间工资待遇按2639.72元/月发放。购买单位失业险及工伤险。


五、报名时间及要求

(一)报名时间:2026年3月4日-3月17日;

(二)采用电话报名,联系人及联系电话:董老师18288318013(经本人同意公开)

俸老师13308837281(经本人同意公开)

(三)录用后所需材料:本人身份证、户口簿原件及复印件各1份。对应聘人员的报名信息进行核实,审核是否符合报名的资格条件。

(四)聘用:由学校对通过报名资格审查的应聘人员进行综合考评后确定拟聘人员并电话通知本人。录用后签订聘用合同。


耿马自治县第一中学

2026年3月4日



来源:“临沧市人力资源市场”公众号

2026-03-09
招聘 人事/行政/后勤

2026年永德县纪委监委(永德县委巡察机构)公益性岗位人员招聘公告

因工作需要,经报请永德县人力资源和社会保障局审批同意,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员3名。现将有关事项公告如下:


一、招聘岗位和人数

永德县纪委监委后勤岗位3名。


二、岗位职责

(一)保洁岗位2名

1.日常清洁工作:负责机关公共区域(如走廊、楼梯、大厅、停车场、篮球场等)的地面清洁,确保地面无杂物、无污渍、无积水;清洁墙面、门窗、窗台、扶手等,祛除灰尘、污渍,保持表面光洁明亮;定期擦拭公共设施,如消防栓、指示牌、开关面板等,确保其干净整洁且正常使用。

2.卫生间清洁:清洁卫生间地面、墙面、便池、洗手盆、镜子等设施,保持卫生间无异味、无污渍、无积水;及时补充卫生纸、洗手液等卫生用品,检查并更换垃圾袋,确保卫生间卫生用品充足且环境整洁。

3.特殊区域清洁:对会议室进行清洁和整理,包括桌椅、地面、设备等清洁;清洁机关内的绿化区域,如花坛、草坪、树木等,清除杂物、落叶,保持绿化环境整洁美观。

4.安全与维护:清洁过程中注意安全,遵守机关单位的安全规定,避免因清洁工作导致人员受伤或设备损坏;发现公共设施损坏、安全隐患或异常情况,及时报告相关部门进行维修和处理。

(二)驾驶员岗位1名

1.安全驾驶与合规运营:严格遵守交通法规,杜绝酒驾、超速、疲劳驾驶等违规行为,文明驾驶;出车前/行车中/收车后检查车辆关键部位,发现隐患及时上报或处置;遇恶劣天气或特殊路况,提前评估风险并调整计划;发生事故保护现场,立即上报,协助调查处理;按时参加安全培训与应急演练,提升安全意识与驾驶水平。

2.车辆维护与管理:负责车辆日常清洁、保养与简易故障排查,保持内外整洁;按规定完成定期保养,及时补充油液、玻璃水等耗材;妥善保管车辆证件、工具,按流程办理年检、保险等手续;费用凭证合规,及时报销,严禁公车私用、私自外借车辆。

3.出行任务执行:服从调度,准时完成公务出行、接待、物资运输等任务,不推诿、不擅自改路线;提前规划最优路线,避开拥堵,保障准时抵达;服务礼貌,主动协助装卸物品,维护单位形象;长途出行前确认行程细节,途中保持通讯畅通,突发情况及时反馈。

4.信息与保密管理:严守单位机密,不泄露行程、会议内容等敏感信息;规范填写行车日志、运输单据,确保可追溯;及时反馈路况、车辆问题与任务完成情况。


三、招聘条件

(一)经云南省公共就业服务平台系统认定的就业困难人员,符合以下条件之一:

1.男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员;

2.有劳动能力的残疾人;

3.享受城乡居民最低生活保障人员;

4.办理了城镇登记失业的零就业家庭人员;

5.连续失业1年以上的失业人员;

6.离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生;

7.被征地农民。

凡符合本次公开招聘基本条件的人员,均可报名。

(二)报名人员必须同时满足以下条件:

1.拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,具有良好的职业道德和爱岗敬业精神,无违法违纪等不良记录。

2.永德县户籍。

3.年龄:保洁岗位:女,40周岁至50周岁;驾驶员岗位:男,18周岁至40周岁。

4.其他条件:无影响正常履行岗位职责的各种疾病;服从工作安排,爱岗敬业,能吃苦耐劳,乐于奉献;保洁岗位有保洁工作经历者优先;驾驶员岗位需持有C1及以上驾驶证,有驾驶员岗位工作经历及退伍军人优先。

5.有下列情形之一的不能参加招聘:

(1)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(2)尚未解除党纪政务处分或正在接受纪律审查的人员;

(3)曾在以往公务员录用考试、事业单位公开招聘工作人员考试中受禁考处罚尚在禁考时限内的人员;

(4)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。


四、招聘程序

招聘按照“公开、平等、择优”的原则,经公布简章、报名、资格审查和面试、体检、录用等程序进行。

1.报名时间:2026年2月28日至3月14日。

2.报名地点:永德县纪委监委1号楼309室。

3.报名方式:现场报名,参加招聘人员携带本人身份证、户口簿(户主及本人页)、就业困难人员认定表及A4规格复印件各一份,同时携带近期1寸免冠彩色照片2张。所提供的证书、资料必须真实有效,交工作人员进行资格审查。联系电话:李老师,联系人:14787533940(经本人同意公开)

4.体检:体检标准按照相关录用标准执行,体检不合格者不予聘用,费用由应聘人员自理。

5.录用:经资格审查、体检等程序合格的人员,由招聘工作领导小组进行面试,并将面试结果在永德县政府门户网公示一周,接受社会和参加招聘人员的监督。公示无异议的,经招聘工作领导小组研究后择优录用。


五、聘用管理及待遇

1.录用后与本单位签订公益性岗位劳动合同,合同期三年,试用期一个月。

2.聘用人员正式录用后保洁岗位月工资2700元、驾驶员岗位月工资3000元,食宿自理,合同期内,享受公益性岗位社会保险补贴。

3.被聘用人员应严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度。

4.被聘人员若违反合同,本单位将终止合同、解除聘用关系。


六、纪律监督

公开招聘公益性岗位工作人员必须严格秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风。整个招聘工作接受社会监督,特设立监督举报电话:0883-5211427


中共永德县纪委 永德县监委

2026年2月28日



来源:“临沧市人力资源市场公众号”

2026-03-09
招聘 劳工/技工

沧源佤族自治县城乡建设开发有限责任公司2026年公开补充招聘临聘人员的公告

沧源佤族自治县城乡建设开发有限责任公司经《沧源佤族自治县人民政府关于同意成立沧源县城乡建设开发有限责任公司的批复》(沧政复〔2015〕453号)批准,于2015年11月13日成立,注册资本金6500万元,隶属于沧源佤族自治县国有资本投资运营集团有限责任公司,现有职工51名。因工作需要,特委托临沧理根人力资源有限公司公开补充招聘5名临聘人员,现将招聘事宜公告如下:


一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准,严格按照有关法律法规,遵循公开透明、公平公正、人岗适配、择优录用的原则,面向社会公开补充招聘,统一考核,综合评定,择优聘用。


二、招聘人数及岗位

本次计划补充招聘临聘水厂流水线生产工作人员共计5名(3男2女),岗位职责如下:

1.负责天然山泉水的灌装生产线操作,监控设备运行状态,按照水处理标准操作,执行灌装工序作业规范,确保灌装容量准确、无渗漏;完成设备日常点检、清洁、保养与维护;配合完成生产记录填写与交接班工作。

2.负责吹瓶机的操作与基础运行、空压机供气系统的运行巡检和日常保养并做记录,保障吹瓶工序连续、稳定生产,产出符合规格的合格空瓶,同时为吹瓶机提供清洁、压力稳定的压缩空气。

3.负责生产线过程质量监控与成品抽检;对产品的包装、标签等进行检验并记录;协助处理质量异常情况,及时上报;控制并统计由于设备或其他原因导致的不良品;完成设备日常点检、清洁、保养与维护;配合完成相关质量体系文件整理与归档。

4.负责成品水的装箱、封箱、码垛等包装作业;检查包装材料完好性,确保包装规格统一、外观整洁;维护包装区域整洁与安全;协助完成每日包装数量统计;完成设备日常点检、清洁、保养与维护。


三、招聘人员报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的基本政治权利,拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规,思想素质良好,品行端正,爱岗敬业,服从调配,身体健康,无不良社会信用记录、无涉黑涉恶、违法违纪等行为;

(二)年龄在18—50周岁,具备小学及以上文化;

(三)身体健康(上岗时须持有健康证),能适应生产车间工作环境及倒班安排;

(四)具备一定的学习能力、沟通能力和团队协作意识;

(五)具备食品生产、饮料灌装、包装、仓储或质检相关经验者,在同等条件下优先录用;

(六)无不良嗜好。


四、不符合报名条件的情况

(一)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;受过治安管理处罚,或因违法行为受过限制人身自由处罚的;

(二)曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的;

(三)被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

(四)正在接受审查或受处分且处分期限未满的;

(五)参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(六)有较为严重的个人不良信用记录以及失信被执行人;

(七)患有严重身体疾病或精神疾病,患有癫痫等间歇性疾病以及不宜从事招聘岗位工作疾病的;

(八)现役军人、在读全日制高校学生、国家法律法规和有关劳动用工规定不能招聘的。


五、招聘程序

(一)组织报名

2026年2月27日在“临沧人才招聘”微信公众号发布招聘公告。

1.报名时间:2026年2月27日开启报名,额满即止。在报名周期内,当有效报名人数达到计划招录名额时,报名通道将提前关闭,后续不再接受报名申请。请有意向的人员合理安排时间,尽早完成报名操作,避免错过申请机会。

2.报名方式:线上线下均可报名,补充招聘公告发布后,应聘人员仔细阅读公告,并根据公告要求,线下到报名现场提交材料或线上上传附件资料到指定邮箱。

报名需提供以下材料:

①报名登记表(附件);

②相关证件复印件(身份证、学历证明等相关材料);

③近期小1寸免冠证件照;

④在职人员须提供用人单位同意报考证明。

线下报名地址:

沧源佤族自治县住建局一楼水费收费大厅;

云南省临沧市临翔区公园路75号负一楼(临沧理根人力资源有限公司)。

线上报名需将报名材料PDF电子版发送到邮箱hr@ligenhr.com,报名材料请打包压缩后,以附件形式发送至邮箱。

3.咨询电话:0883-6669998,19008833932(杨老师),15825000309(唐老师)。

4.本次招聘不收取任何费用。

(二)资格审查

报名与资格审查同步进行。

报名结束后,由临沧理根人力资源有限公司对报考人员信息进行资格审查,根据招聘条件及岗位要求,对所提供的报名材料、应聘资格和条件等进行审定。要求报考人员信息填写真实、完整、无误。资格审查将贯穿整个招聘过程,对在任何一个环节查明不符合公告和岗位要求的报考者,一律取消其面试或聘用资格。

(三)考核

1.本次招聘考核以面试为主,相关安排如下:

面试时间:另行通知;

面试地点:另行通知;

2.成绩公布平台为“临沧人才招聘”微信公众号。

(四)政审和体检

1.政审:根据考试综合成绩确定拟聘用人员,由临沧理根人力资源有限公司对拟聘用人员进行政审及征信审查。

2.体检:经政审合格人员,以电话、短信等方式通知考生到指定医院统一组织进行体检,体检费用由考生自理。体检参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)、《公务员录用体检通用标准》(试行)及《公务员录用体检操作手册》(试行)等有关规定执行。

因体检和政治审查不合格或主动放弃出现岗位名额空缺的,从参加面试人员中,按成绩从高分到低分依次递补。

(五)公示

由招聘工作领导小组根据应聘人员成绩、体检结果和政审等情况确定拟招聘人员,拟聘用人员名单进行为期3个工作日的公示。公示期满后,没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。为保护聘用人员权益,反映问题时必须实名反映,否则不予受理。

(六)办理聘用手续

拟聘用的人员,试用期为1个月。试用期满考核合格后,与沧源佤族自治县城乡建设有限责任公司下属子公司沧源佤族自治县山脉水业有限责任公司签订劳务合同,合同为半年一签。

注:拟聘用人员中,凡属与其他单位有劳动、劳务关系的人员,必须与原单位解除劳动关系后,再与用工单位签订聘用合同,因拟聘用人员个人原因造成劳务纠纷的一切后果均由拟聘用人员自行承担。正式录用人员将根据岗位分配至沧源佤族自治县山脉水业有限责任公司就职,录用人员必须严格服从公司工作安排。其他未尽事宜,可向沧源佤族自治县城乡建设开发有限责任公司招聘工作领导小组咨询。

咨询电话:18988313132(陈老师)18895845200(赵老师)。


六、薪酬待遇

1.薪资结构:实行“计件绩效工资”制,月度与年度考核,考核结果与薪酬、续聘挂钩;

2.试用期工资:1800元/月;

3.转正后计件标准:

瓶装水:生产环节0.30元/件,上水环节 0.10元/件;

桶装水:生产环节0.20元/桶,上水环节 0.10元/桶;

(具体件/桶的核算标准以生产线产生的定额为准)

转正后月综合收入实行多劳多得,具体取决于计件产量;

其他福利:按规定缴纳工伤保险(具体执行根据公司相关制度)。


七、人员管理

1.录用人员须严格遵守公司各项规章制度及安全操作规程;

2.入职后须参加岗前培训,合格后方可独立上岗;

3.生产线运行保障:为确保产能,各岗位人员需服从生产调度,确保实现该运行目标。


八、其他说明

(一)“临沧人才招聘”微信公众号为此次招聘信息发布的平台,请考生留意相关通知,因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。

(二)本次招聘不收取任何费用,不指定考试辅导用书,不举办、不委托任何机构开展考前辅导培训。

(三)本次招聘主体为沧源佤族自治县城乡建设开发有限责任公司。本公告最终解释权归沧源佤族自治县城乡建设开发有限责任公司及临沧理根人力资源有限公司所有。


(具体招聘要求及附件报名表下载请关注“临沧市人力资源市场”公众号)


沧源佤族自治县城乡建设开发有限责任公司

临沧理根人力资源有限公司

2026年2月27日


来源:“临沧市人力资源市场”公众号


2026-03-09
招聘 人事/行政/后勤

双江自治县人民法院公益性岗位人员招聘公告

因工作需要,双江自治县人民法院面向社会公开招聘公益性岗位人员3名。现将有关事项公告如下:


一、招聘原则

坚持“公开、公平、公正”双向选择、竞争择优、规范管理的原则。


二、招聘条件

(一)热爱祖国,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,有责任心,服从安排。

(二)具有临沧市户籍(优先安置双江县户籍人员),并在公共就业服务机构登记失业的法定劳动年龄内人员,有劳动能力和就业愿望,持《就业创业证》的符合公益性岗位招聘要求的就业困难人员。就业困难人员包括:

1.零就业家庭中的登记失业人员;

2.享受城乡居民最低生活保障人员;

3.男年满50周岁和女年满40周岁以上的登记失业人员;

4.有劳动能力的残疾人;

5.连续失业1年以上人员;

6.离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生;

7.被征地农民。

(三)有下列情形者,不接受报名。

1.受过党纪政务处分尚未解除处分的;

2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

4.已领取城镇公益性岗位补贴期限满3年的人员及在岗人员;

5.不符合聘用的其他情形。


三、招聘程序

(一)报名时间

2026年3月6日至2026年3月20日(双休、节假日除外)

(二)报名地点

双江自治县人民法院301室

联系人:杨老师

联系电话:18725035131(经本人同意公开)

(三)报名方式

采取现场报名。报名时提供《双江自治县人民法院招聘公益性岗位人员登记表》《就业创业证》、身份证、户口簿原件及就业困难人员认定证明材料(如:残疾人需提供残疾证、城乡居民最低生活保障人员需提供低保证明、零就业家庭成员需提供相应证明、应届离校未就业高校毕业生需提供毕业证),现场初审后符合公益性岗位安置条件的人员再提交上述材料复印件1份。材料必须真实有效,如有弄虚作假,取消聘用资格。

(四)资格审核

主要对应聘人员提交的相关资料进行审核(是否为就业困难人员需到双江县公共就业和人才服务中心核查)。

(五)面试

本次招聘采用面试的方式进行,按面试成绩择优录取,面试时间及地点另行通知。

(六)体检

根据面试成绩确定进入体检人员。体检标准参照《行政事业单位录用体检办法》执行。体检费用由考生自理。进入体检范围的人员不按时参加体检,或者体检结果不合格,取消招聘资格,由此产生的空缺岗位按报考人员成绩从高到低的顺序依次进行递补一次。

(七)公示及聘用

确定公示人选并进行为期5天的公示,公示无异议后,最终确定为拟聘人选并与其签订劳动合同。


四、聘用时间及工资待遇

(一)招聘的公益性岗位人员需与用人单位签订劳动合同,期限3年。

(二)合同期内,薪资待遇每月按4000元(含享受的政府公益性岗位补贴、单位和个人缴纳的五险一金部分)执行。

(三)作息时间按机关事业单位规定执行,享受国家法定节假日和年休假(满一年),食宿自理。

(四)被聘用人员应当严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度,若违反合同规定,用人单位将终止合同、解除聘用关系。


五、注意事项

(一)应聘者在报名时应填写准确的联系电话,并保持通信通畅,对无法联系的应聘者视为自动放弃应聘资格。

(二)其他未尽事宜由双江自治县人民法院负责解释。


(具体招聘要求及附件报名表下载请关注“临沧市人力资源市场”公众号)


双江自治县人民法院

2026年3月5日



来源:“临沧市人力资源市场”公众号


2026-03-09
招聘 人事/行政/后勤

临沧市归国华侨联合会面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员的公告


因工作需要,临沧市归国华侨联合会面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员2名。现将有关事项公告如下:


一、招聘原则

坚持“公开、公平、公正”的原则,面向社会公开招聘 、择优选聘、规范管理。


二、招聘岗位


计划招聘城镇公益性岗位工作人员2名,主要协助做好办公室综合服务、百侨会活动筹备等工作。


三、招聘对象


经云南省公共就业服务平台系统认定的就业困难人员,符合以下条件之一:

(一)在我省办理了城镇登记失业的零就业家庭人员;

(二)享受城乡居民最低生活保障人员;

(三)男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员;

(四)有劳动能力的残疾人;

(五)连续失业1年以上登记失业人员;

(六)离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生;

(七)被征地农民。


四、招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导,具有良好的道德品质,遵纪守法、品行端正,具有较强的事业心、责任感,具备一定的沟通、协调和组织能力。

(二)能吃苦耐劳,服从安排,成年且未达到法定退休年龄;具有正常履行岗位职责的身体条件,无违法犯罪记录。

(三)同等条件下,熟悉计算机办公软件操作、具有财务、会计等专业背景和从业经历的,优先聘用。

(四)有下列情形之一的不得报名:

1.有违法违纪、曾受过刑事处罚、正在接受审查或受到开除处分的人员;

2.尚未解除党纪政务处分或正在接受纪律审查的人员;

3.未与企业解除劳动关系的人员;合伙创办企业(包括企业法人、董事、监事、股东等)以及领取个体工商营业执照的人员;

4.已领取公益性岗位补贴期限满3年人员;

5.法律、法规规定的其他情形。


五、聘用期限及薪资待遇

(一)招聘的公益性岗位人员需与用人单位签订劳动合同,期限3年。

(二)合同期内,薪资待遇每月按3400元(含个人缴纳的“五险一金”)执行。

(三)合同期内,个人报名参加国家机关公务员考录及事业单位工作人员招聘考试,单位不予限制。

(四)作息时间按机关事业单位规定执行,享受国家法定节假日和年休假,食宿自理。

(五)被聘用人员应当严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度,若违反合同规定,用人单位将终止合同、解除聘用关系。


六、报名流程

(一)报名时间:2026年3月6日至3月20日(工作日8:30—12:00;14:30—18:00,双休日、节假日除外)。

(二)报名地点:临沧市政府办公楼4043办公室(临沧市归国华侨联合会)。

(三)报名方式:采取现场报名。

(四)所需材料:《就业创业证》《就业困难人员认定表》、身份证、户口簿、报名表、毕业证书原件和复印件1份、近期彩色(蓝色渐变)免冠1寸正规照2张。所提供材料必须真实有效,如有弄虚作假,取消报名资格。


七、招聘方式

本次招聘采用对资格审查合格的人员面试的方式进行,面试时间另行通知。


八、注意事项

(一)应聘者在报名时应填写准确的联系电话,并保持通信通畅,对无法联系的应聘者视为自动放弃应聘资格。因个人通信不畅未能接到面试通知的,后果由本人负责。

(二)其他未尽事宜由临沧市归国华侨联合会负责解释。

咨询电话:0883-3021460

罗老师,18388935117(经本人同意公开)

周老师,13578333669(经本人同意公开)


(具体招聘要求及附件报名表下载请关注“临沧市人力资源市场”公众号)


临沧市归国华侨联合会

2026年3月6日



来源:“临沧市人力资源市场”公众号

2026-03-09
招聘 劳工/技工

云南奈特农业机械科技有限公司


招聘岗位:

1. 操作工,12名,20-40周岁,初中及以上,4000-4500元+绩效,月休3天;要求身体健康,吃苦耐劳,服从公司安排,有操作打包工作经验者优先

2. 机修工(设备维修及保养),2名,20-40周岁,初中及以上,5000-5500元+绩效,月休3天;要求身体健康,吃苦耐劳,服从公司安排,有机修经验3年以上,车床操作者优先

3. 营销员(市场营销),2名,20-35周岁,大专以上,4200-4500元+绩效,月休3天;要求身体健康,吃苦耐劳,服从公司安排,有营销经验、有C1者优先

4. 仓管(仓库管理及发货),2名,20-35周岁,中专以上,3800-4300元,月休3天;要求身体健康,吃苦耐劳,服从公司安排,有仓库管理经验、有C1者优先

5. 夜班操作工,2名,45周岁以内,初中及以上,4200-4500元+绩效,月休3天;要求身体健康,吃苦耐劳,服从公司安排,有夜班工作经验者优先

6. 车间主管,1名,45周岁以内,大专及以上,5500-6000元+绩效月休3天;要求具备3年以上车间管理经验,熟悉车间生产现场管理工作

7. 电商运营,5名,20-35周岁,中专及以上,4000-4300元+绩效,月休3天;要求身体健康,吃苦耐劳,服从公司安排,有营销和电商经验、有C1者优先

联系人:苏师18788431587

工作地址:富民县哨箐机械加工园区


来源:“富民就业”公众号

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